✅دوره 'مدیریت عملکرد همراه با ارائه کیس '، یک سفر جامع ۱۶ ساعته می باشد.

با شرکت در دوره جامع مدیر شو تونستم با یکی از پرکابردترین و جدیدتروین روشهای طراحی معماری سازمان آشنا بشم و بتونم به صورت کاربردی و عملی هر سازمانی رو تحلیل کنم تا سازمان رو در جهت درست ساختارش از نو طراحی کنم.

در دوره مدیرشو تکنیکهای مصاحبه رو شناختم و یاد گرفتم که برای شناسنامه شغلی باید به صورت جزئی نگاه کنم و ایده‌های جذابی بهم دادن.

دوره جذب و استخدام دوره مدیرشو با حضور دانشپذیران خلاق و باانگیزه به نظرم یکی از متفاوت‌ترین ماژول‌های مدیرشو بود. تدریس عالی و ارائه مطالب روز به همراه تجارب ارزشمنداساتید دوره فضای یادگیری جذابی را فراهم کرد و تعامل حداکثری بین دانش پذیران و استاد به متمایز شدن این دوره کمک بسیاری کرد.

مجموع آنچه که تا به حال من از دوره مدیرشو آموختم این بوده که برای درک بهتر یک ماژول باید آشنایی کلی به تمامی سرفصلهای منابع انسانی داشت و تاثیری که این دانش کلی میتونه برای ما داشته باشه، حتی اگر فقط به صورت تخصیصی در یک حوزه فعالیت داشته باشیم و جنرالیست نباشیم.

من به عنوان تسهیلگر دوره مدیرشو در مرکز مدیریت و رهبری منابع انسانی در کنار شبکه سازی مفیدی که این مرکز برایم داشته با اساتید به نام و دغدغه مند منابع انسانی شدم . کارگاههای عملی و گروهی و همچنین گپ و گفتی که دانشجوها با منتورها در یک فضای صمیمی و دوستانه حین دوره میتونند داشته باشند، دورهمی ها و ارتباط خوب و فیدبک گرفتن از کلیه شرکت کنندگان توسط منتورها و مربی ها و همچنین جلسات قبل از کلاس به دلیل اشنایی بیشتر اعضا با مباحث دوره به صورت هفتگی از نکات جالب و حائز اهمیت دوره می باشد.