عمومی

چگونه جذب سازمان بزرگ شویم؟ استاد: شعیب حسنی

  استمرار حضور حرفه ای کسب و کارها منوط به رفتارهای موثر و حرفه ای اعضای آن در قبال ذینفعان آن کسب و کارهاست و رعایت اصول و ارزشهای آن سازمان در کنار فرهنگ سازمانی اهمیت بیشتری یافته است.

سرفصل ها

همراهی و مدیریت تغییر

نقدپذیری

مراودات و ارتباط سازمانی

تعارض سازنده و مخرب

اعتمادسازی در فرهنگ

رفتارهای حادث در فرهنگ سازمانی